Unidade de Reabilitação Profissional
Destina-se à qualificação profissional de pessoas com deficiência e incapacidade através da aquisição e desenvolvimento de competências socioprofissionais, orientadas para o exercício de uma atividade profissional no mercado de trabalho, num percurso de Formação Inicial ou de Formação Contínua.
Formação Inicial (duração máxima 3600 horas):
- Cozinheiro/a;
- Operador/a de Jardinagem;
- Operador/a de Armazenagem;
- Empregado/a de Andares.
Formação Contínua (duração máxima 400 horas):
Ações de formação para pessoas com deficiência e incapacidade, empregadas ou desempregadas, que pretendam ajustar ou aumentar as respetivas qualificações, com vista à manutenção do emprego, a progressão na carreira, ou o (re)ingresso no mercado de trabalho, de acordo com as suas necessidades, das empresas e do mercado de trabalho.
Objetivos:
- Proporcionar a qualificação profissional através da aquisição de competências teóricas e práticas exigidas para o exercício de uma profissão.
- Desenvolver as aptidões necessárias à autonomia pessoal e social.
- Proporcionar a inserção socioprofissional .
- Permitir a dupla certificação, ao nível do 3º Ciclo do Ensino Básico, a formandos/as que tenham habilitações inferiores ao 9º ano e certificação profissional de nível 2.
- Melhorar as qualificações, com vista à manutenção do posto de trabalho, progressão na carreira, ou ao (re)ingresso no mercado de trabalho.
- Adequar as qualificações de acordo com as necessidades, dos/as destinatários/as e das entidades empregadoras.
Apoios Sociais:
- Bolsa de formação mensal, valor máximo de 50% do I.A.S;
- Subsídio de alimentação igual aos funcionários da Administração Pública;
- Subsídio de transporte;
- Seguro de acidentes pessoais;
- Material didático e equipamentos de proteção.
Apoios Técnicos Específicos:
- Apoio Psicológico;
- Apoio à empregabilidade.
Plano Curricular:
Desenvolvido em conformidade com os referenciais de formação do Catálogo Nacional das Qualificações.
Destinatários/as:
Pessoas com deficiência e incapacidade, que reúnam as seguintes condições:
- Formação Inicial:
- Que se encontrem fora da escolaridade obrigatória, em situação de desemprego inscritas no Centro de Emprego e com motivação para formação profissional.
- Formação Contínua:
- Empregadas ou desempregadas, que pretendam melhorar as qualificações, visando a manutenção do emprego, a progressão na carreira, ou o (re)ingresso no mercado de trabalho.
